Сегодня 16:07 — Личные финансыВ Украине около 10 млн работников, из которых 1,3 млн забронированыКоличество забронированных работников в Украине за последний год выросло примерно на треть. По словам министра экономики, окружающей среды и сельского хозяйства Алексея Соболева, в начале 2026 года речь шла о около 1,3 млн человек против примерно 1 млн раньше. В то же время, официальной детализированной статистики по отраслям и регионам в открытом доступе нет.Об этом сообщает Экономическая правда.Издание отмечает, что на двух крупнейших порталах суммарно 197 тыс. активных вакансий, из них 17,7 тыс. отмечают возможность бронирования.В Украине около 10 млн. работников, из которых 1,3 млн. забронированы. То есть доля забронированных и доля вакансий с возможностью бронирования почти идентичны.Бронирование доступно не для всех компаний, Інфографіка: epravda.com.uaБронирование работников по отраслямПо данным work.ua, лидер по доле вакансий по бронированию — строительство и архитектура: почти 29%. Здесь наибольшим спросом пользуются строители: прорабы, монолитщики, сварщики, разнорабочие. Зарплаты — 30−50 тыс. грн.Второй кластер — энергетика: инженеры-проектировщики электрических подстанций, монтажники солнечных электростанций, главные инженеры из возобновляемых источников. Зарплаты здесь выше: до 120 тыс. грн для опытного электрика СЭС.Читайте такжеВ абсолютных числах картина иная. Строительство лидирует по доле, но основная масса вакансий с бронированием — в производстве. Здесь 4,1 тыс. объявлений с соответствующей отметкой — больше, чем в любой другой сфере. Это логично, ведь производственный сектор больщой. Здесь насчитывается 19 тыс. вакансий.В производстве (доля вакансий с бронированием — 22%) доминирует оборонный сектор.В оборонном секторе по сравнению с другими категориями анонимные компании встречаются чаще — такое обозначение есть почти в каждой пятой вакансии.Читайте такжеТакже среди лидеров по количеству вакансий по бронированию агробизнес (26%), высшее руководство (24%), телекоммуникации, транспорт и логистика (16−19%). В ІТ-секторе вакансий с бронированием 14,5% — чуть больше общеукраинских 12%.На нижнем полюсе среди категорий — красота и фитнесс (0,7%), гостинично-ресторанный бизнес (1,4%), культура и медиа (2,7%). Их объединяют более широкий кадровый резерв, отсутствие прямой связи с производством или инфраструктурой и, как правило, отсутствие статуса критичности у работодателя.География вакансий с бронированиемГеография вакансий с бронированием и, вероятно, региональная структура забронированных так же неоднородна, как и секторальная. Среди 24 областных центров и Киева лидирует Харьков — 17% вакансий с бронированием против 12% в среднем по стране. За ним следуют Киев (15%), Житомир (15%) и Запорожье (14%).Среди областных центров самая высокая доля вакансий с бронированием — у Харькова, Инфографика: epravda.com.uaХарьков — отдельный кейс, там бронирование не держится на одном секторе. В строительстве доля вакансий с бронированием достигает 41%, в производстве — 32%, в телекоме — 28%, в транспорте и логистике — 24%, в медицине — 18%, в ІТ — 17%. Каждая критическая функция города представлена ​​выше среднего показателя в стране.Киев лидирует в абсолютных числах: 4,2 тыс. вакансий с бронированием против 555 в Харькове. Однако относительная доля в столице ниже — 15%, потому что большой рынок труда разбавляет критические роли в массе коммерческого сектора.Как ранее писал Finance.ua, с 13 марта на портале «Дія» заработала возможность для предприятий оборонно-промышленного комплекса и критически важных компаний бронировать работников даже при наличии нарушений в воинском учете.Также ранее мы сообщали, что правительство расширило критерии определения предприятий критически важными. Теперь к ним смогут относить компании, которые работают по контрактам с военными, в частности, перевозят военные грузы, ремонтируют и обслуживают оружие, боеприпасы, технику, а также закупают оборонные товары.Если Вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter , чтобы сообщить нам об этом.Finance.ua/Все новости/Личные финансы/Какие отрасли бронируют больше всего работников